挑選月嫂的七大注意事項？面試月嫂問什么問題？及時與月嫂溝通。產婦在月子期間，心情容易不好，所以產婦與月嫂應及時加強溝通，直接告訴月嫂您的喜好或向月嫂提出您的建議，不要礙于面子，這樣有什么問題都容易解決。

挑選月嫂的七大注意事項

事項一：是否請月嫂，家人觀念要統(tǒng)一。有時準媽媽想請月嫂，但是家人可能觀點不一，存在矛盾之處。月嫂選定后退單或者入戶工作后遇到很多困難，得不償失，所以，和家人觀念統(tǒng)一很重要。

事項二：要明確自己的要求。有的準媽媽比較隨意，有的則很講究，對此首先可以和家政公司進行溝通，闡明要求，以便家政公司推薦合適的月嫂。

事項三：選擇正規(guī)家政公司。選擇家政中心要驗看其營業(yè)資格，并保證其人員的從業(yè)資格。簽定合同要寫清服務的具體內容，收費標準，違約或者事故責任等;付費時索取正式發(fā)票。正規(guī)家政公司有一套嚴格審查的程序，每一位月嫂都有自己的檔案，其中包括身份證、健康證、從業(yè)經驗、上崗資格證、照片、體檢證明等證件，用戶必須驗看這些證件。

事項四：面試時問些什么呢？怎么才知道這個月嫂阿姨是不是專業(yè)？提問不妨多從實際工作出發(fā)，比如您帶過多少寶寶，都做哪些工作，寶寶吃奶開始吃多少，一周后吃多少，給寶寶洗澡的細節(jié)是什么樣的等?？丛律┦欠窈?，除了技術，還要看人品，這個很重要。

事項五：一定要簽訂合同。建議請月嫂時，要先預定月嫂，再簽訂合同。有的雇主為了圖方便，請月嫂時沒有與月嫂公司簽訂合同，沒有約定工作范圍和工作時間，在月嫂服務過程中，出現(xiàn)了糾紛，雇主有理也說不清。另外在簽服務合同時，多看看合同條款，沒有問題再簽。

事項六：對月嫂進行考核。在月嫂提供服務的過程中，要不斷配合月嫂公司對月嫂的服務進行考核，并認真填寫每天的月嫂服務評價表，對服務不太滿意的月嫂，可以向公司提出更換要求。

面試月嫂問什么問題

現(xiàn)實生活中，很多月嫂是否從事衛(wèi)生工作的女性，經過短期“產期保健”、“新生兒期保健”義務培訓上崗的。一名月嫂選擇得好與不好，直接關系到寶寶和新媽媽的身心健康，因此月嫂應當具備的素質和能力十分重要?？偟膩碇v，月嫂必須身體健康，要有愛心、耐心，有產后護理技能和帶孩子的經驗，同時還要有一定的知識水平和接受新知識的能力。挑選月嫂，主要應考慮以下幾點：

問題一、看證件

我們在選擇月嫂的時候，一定要看看月嫂的月嫂證、健康證、身份證三種證件，保證聘請的月嫂是和合格的月嫂。

問題二、產婦護理的事項

我們可以詢問月嫂一些，照顧月子的基本問題看看她能否答的上來，如知道惡露幾天能夠排清，子宮恢復需要多長時間，月子里應吃或者不吃那些食物。催乳食物應該什么時候吃，看看月嫂的回答怎么樣，如果能基本回答下來就算合格了。

問題三、新生兒護理事項

月嫂照顧新生兒也是一個關鍵的步驟，我們可以問問月嫂應什么時候為新生兒洗澡，新生兒臍帶未脫落能洗澡嗎。這些問題是很重要的，因為新生兒的身體還很脆弱，稍有不慎就會出現(xiàn)狀況，所以我們在問這些問題的時候就要格外注意月嫂的答案，以免到時候月嫂在護理新生兒時出現(xiàn)狀況。

問題四、看人品

在選擇月嫂的時候我們也要注意月嫂的個人素質怎么樣，和月嫂進行交流，看看她的舉止和談吐是否能夠接受，第一印象是很重要的，如果挑選一個自己不喜歡的月嫂做伺候月子，估計就是雞蛋里頭都能挑食骨頭，如果是符合自己胃口的月嫂，你的心理防線就不會這么高了。

月嫂是特別重要的存在，她必須有足夠經驗，能依照現(xiàn)實情況提出不同方案，所以“靈活”很重要。但也不必要求月嫂面面俱到，畢竟月嫂是人不是神嘛！愿意溝通商量的態(tài)度比什么都重要！

最后說個監(jiān)控的安裝，由于忌憚胎神，懷孕期間大部分人不會在家中安裝新電器。可以趁著在醫(yī)院生產的那幾天趕緊裝好，別等到月嫂住進去了再來裝。也要跟月嫂說清楚裝了監(jiān)控這件事，保證隱私不外泄。月嫂心情好，服務期間也會發(fā)揮得比較出色呀！

為了方便照顧新生兒，都會去外面選擇專業(yè)的月嫂來料理生活的雜事，然而選擇專業(yè)的月嫂也是一門學問，假如進入重要的面試環(huán)節(jié),面試月嫂問什么問題好,才能看出月嫂是不是很專業(yè)呢，相信很多人都有疑惑，上面文章，小編帶大家一起看看。